SICIM for You
SICIM for You
Le basi del nostro impegno reciproco
Questo portale è stato pensato per accompagnare ogni persona lungo il proprio percorso professionale in SICIM. Rappresenta un punto informativo unico che raccoglie in modo chiaro, ordinato e semplice tutte le informazioni per comprendere l'organizzazione, conoscerne le disposizioni operative, i benefit offerti e tutti gli aspetti pratici per vivere al meglio l'esperienza della vita aziendale.
La guida si rivolge a tutte le persone, indipendentemente dall'anzianità di servizio, con l'obiettivo di promuovere una comunicazione coerente e trasparente, facilitare l'inserimento delle nuove risorse e supportare chi è già operativo nel reperimento di informazioni.
SICIM for You
Per tutte le persone
Tutti i dipendenti e le dipendenti delle sedi di Busseto e Milano, così come le persone impegnate nei progetti sul territorio nazionale, possono trovare su questo portale, facilmente consultabile, le informazioni che spaziano dalla struttura organizzativa ai diritti e doveri in tema di lavoro, dalle politiche interne ai benefit disponibili, con l'intento di promuovere consapevolezza, autonomia e senso di appartenenza.
Attraverso questo strumento, SICIM desidera rafforzare il legame con ciascun collaboratore, offrendo non solo informazioni utili, ma anche una visione condivisa dei valori, delle aspettative e delle opportunità che caratterizzano il nostro ambiente di lavoro. È uno strumento vivo, che potrà essere aggiornato nel tempo per riflettere l'evoluzione dell'azienda e rispondere in modo sempre più efficace alle esigenze delle persone che ne fanno parte.
Azienda
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Chi siamo
La storia di SICIM inizia nel 1962 quando Gian Pietro Riccardi ha l'intuizione di creare una nuova realtà dedicata alla posa di condotte, la Società Italiana Condotte Impianti e Montaggi: SICIM. Oggi il Gruppo, con 26 sedi nel mondo e oltre 10.000 dipendenti, è leader mondiale nella fornitura di servizi di progettazione, approvvigionamento e costruzione per il settore energetico.
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La nostra mission
"Progettiamo e realizziamo soluzioni turn-key per i nostri clienti supportando la transizione energetica. Ogni progetto EPC è, per le nostre persone, un'opportunità per trasformare - in totale sicurezza - ogni sfida in un contributo reale alla crescita delle comunità in cui lavoriamo, garantendone così un miglior accesso a nuova energia, know-how, tecnologie e innovazione"
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La nostra vision
"Noi di SICIM pensiamo, progettiamo e mettiamo in opera, realizzandole responsabilmente, soluzioni per pipeline ed impianti, coerenti con le attuali conoscenze tecniche, guardando sempre al futuro che è in noi. I nostri obiettivi prevedono soluzioni e modelli industriali sostenibili per le nuove generazioni. La forza che ci muove è l'energia umana che appartiene alla famiglia SICIM e al suo domani".
Etica e valori aziendali
Etica e valori aziendali
I nostri valori
Ogni giorno nel nostro lavoro siamo guidati dai nostri valori, che ci uniscono e contraddistinguono in ogni Paese di attività. L'impegno verso un successo sostenibile e gli obiettivi di business, che desideriamo traguardare nel futuro prossimo, ci hanno incoraggiato ad avviare nel 2021 un percorso strutturato per la rendicontazione degli sforzi profusi in tema di sostenibilità.
Etica e valori aziendali
Etica, integrità e compliance
SICIM adotta un comportamento caratterizzato da elevati parametri etici, sulla base della più assoluta correttezza, in piena osservanza dei diritti altrui, nel rispetto delle leggi vigenti e dei principi di appartenenza al Gruppo.
Etica e valori aziendali
Salute, sicurezza, ambiente e sostenibilità al centro
La sostenibilità, sia ambientale che sociale, è uno dei principi guida delle attività di SICIM. L'azienda promuove la tutela dell'ambiente, la riduzione dell'impatto ambientale e l'uso responsabile delle risorse naturali, insieme all'attenzione per il benessere delle persone e delle comunità. Questo approccio si traduce in un Sistema strutturato di Salute e Sicurezza sul Lavoro, volto a garantire condizioni lavorative sicure, prevenire infortuni e malattie professionali, rispettare le normative e gestire responsabilmente i rischi. Parallelamente, SICIM adotta un Sistema di Gestione Ambientale, impegnandosi nel miglioramento continuo delle proprie performance ambientali.
Attraverso formazione, comunicazione e partecipazione attiva, tutto il personale è coinvolto nel favorire inclusione, dialogo e crescita sociale, contribuendo così a uno sviluppo sostenibile e responsabile sotto ogni aspetto.
Etica e valori aziendali
La nostra politica per la parità di genere
La politica di parità di genere, definita dalla Direzione in coordinamento con il Comitato Guida, contiene i principi e le indicazioni che definiscono l'impegno di SICIM nei confronti dei temi relativi alla parità di genere, alla valorizzazione delle diversità e dell'empowerment femminile.
In questo documento è stato integrato quanto già declinato all'interno del nostro codice etico in ottica di parità di genere. Grazie all'individuazione e al coinvolgimento degli stakeholder e dei processi aziendali e alla conseguente definizione di obiettivi e di azioni per colmare il gender gap, sono stati resi concretamente applicabili i principi di pari opportunità ed equità, nonché la valorizzazione delle diversità di genere e dell'empowerment femminile.
A tali principi si richiamano le operazioni, i comportamenti ed i rapporti interni ed esterni di SICIM.
Politica per la parità di genere
Etica e valori aziendali
Innovazione e qualità per migliorare ogni giorno
La politica della qualità di SICIM punta a garantire elevati standard in tutte le attività, con attenzione alla soddisfazione del cliente, al rispetto delle normative e al miglioramento continuo dei processi. Tutto il personale è coinvolto attivamente nell'applicazione del Sistema di Gestione della Qualità, promuovendo efficienza, responsabilità e attenzione anche alle tematiche di sostenibilità e cambiamento climatico.
La politica viene periodicamente aggiornata per assicurare coerenza con gli obiettivi aziendali e per rispondere in modo proattivo alle evoluzioni del mercato, alle nuove esigenze dei clienti e ai cambiamenti normativi e tecnologici