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SICIM Leaders in pipeline constructions since 1962

Risorse Umane

SICIM rivolge una particolare attenzione alla gestione delle Risorse Umane. E' convinzione del Management che il fattore chiave per il raggiungimento dei migliori risultati e per garantire la soddisfazione dei Clienti sia un personale preparato e motivato.

La motivazione del personale, la formazione e l'integrazione tra culture differenti sono aspetti fondamentali. Abbiamo dipendenti appartenenti ad oltre 20 nazionalità diverse.

Tutti gli amministratori, dirigenti, supervisori e dipendenti sono coinvolti attivamente nel miglioramento delle performance e nella riduzione degli incidenti ed infortuni.

Grazie a queste politiche ed a più di 45 anni di esperienza internazionale, siamo in grado di garantire le persone giuste ad ogni livello.

Località
QualificheSedeEuropaResto del MondoTotale
Management 11 4 7 22
Engineering 7 15 22
Ufficio Commerciale 7 16 23
Ufficio Acquisti / Logistica 12 4 25 41
Qualità 4 8 71 83
Sicurezza, Salute ed Ambiente 3 10 73 86
Pianificazione / Controllo Costi 2 13 11 26
Ufficio Amministrativo / Risorse Umane 13 8 39 60
Project Managers 3 8 11
Ingegneri di Cantiere 9 32 41
Construction Managers 4 10 14
Assistenti / Supervisori 2 10 48 60
Manodopera 35 131 1707 1873
Totale 96 204 2062 2362

Dati aggiornati al 30.09.2011

Formazione

La formazione del personale avviene attraverso corsi, meeting ed incontri su temi specifici riguardanti la sicurezza e l'ambiente, condotti con l'ausilio di risorse interne ed esterne.